短阅读专栏：第 21 期
作者 | 刘国华 原创出品 | 管理智慧
"大众创业、万众创新"的口号提了多年，但真的值得提倡吗？
创新是一种普遍的能力，可以体现在产品设计、流程改善、用户体验的优化等各个环节，适合所有人。但创业，则是一场高风险、高门槛的系统性挑战，它并不适合大多数人，尤其不适合太年轻的人。
的确，一些创奇的创业故事都从"大学辍学"开始，比如比尔 · 盖茨、乔布斯、扎克伯格、戴尔等等，都是其中的代表。这些年轻人创业的传奇，给年轻人带来的巨大吸引力和想象力，但也普遍忽略了一个事实：这扇青年创业的大门，对 99.99% 的人而言，从未打开过。
根据麻省理工学院（MIT）与美国人口普查局、美国国家经济研究局（NBER）联合开展的一项覆盖 270 万名创业者的大型研究显示：创业成功者的平均年龄在 40 到 45 岁之间；即使是在科技和软件等公认的"年轻人战场"，这一年龄段依然更具优势；50 到 60 岁创业者的成功率，是 20 到 30 岁创业者的 2.5 倍。
而 30 岁以下创业者，成功概率远低于 35 岁以上的群体。经验、认知、资源、人脉、人性理解、风险控制能力，等等，几乎都是年轻人不具备的。
你想象一下，大学生刚走出校园，如何与人合作？如何评估人？等这些基本的问题都还在探索阶段，但却要去承担资金压力、企业存亡压力、法律责任、外部社会关系处理，可以吗？
许多初创项目失败，并非创始人不聪明，产品逻辑也未必差，而是他们把创业想得太简单了。很多年轻的创业者认为，只要自己足够努力、有想法、有激情，就能在拼出来。但现实呢？创业是一场极为复杂的系统博弈：首先，你要理解市场需求；其次，你要学会与不同行业、不同利益诉求的人打交道；第三，你得招对人、留住人、激励人；最后，你还要在不确定的市场中守住现金流，撑过寒冬。这些，都不是天赋异禀能替代的。
一个大学创业，就像一个刚刚会游泳的人就要横渡英吉利海峡。他会在认知、挫败、人性冲突中反复摔打，最坏的结果不是失败，而是在失败中形成了错误的世界观与自我认知，失去了再起的勇气。相比之下，一个年轻人进入优秀的公司，积累对组织、市场、产品、客户的真实理解，在合适的阶段再启动创业，成功概率则会大幅提升。
中国现在太需要激情的火种，但也太需要理性的边界。创业不是全民运动，它是一个社会少数人才能承担的高风险突围。我们鼓励每一个岗位上的创新者，但也劝诫年轻人请勿因一腔热血，误入一场难以回头的试炼。
对很多年轻人来说，他们做的不是创业，是败家。
—— · END · ——
小注
此篇所录，出自所著《新商业思维》（第一辑）。并于原稿之上，多有略微删润，以增益其义。
套书共六辑，洋洋洒洒百万余言，以"短阅读，长思考"为成文原则，广涉商界诸般思维，常有洞见。然书成之后，阅者寥寥。虽或有读者妄语曰："读此六卷，世间再无新思维；纵有新意，亦不过换汤而已。"此言或讥或赞，不可尽信。然有友人劝曰："观点思维若不传，终将珠玉蒙尘，实为可叹。"余闻此，颇感其言有理。且其已久无再版，市井难寻，欲购亦不可得。
故此立志，将以数载光阴，择时细述，陆续刊布。惟愿诸君偶有所得，一言半句，能启思路，便不负笔墨一场。
作者｜刘国华
华夏基石管理咨询集团高级合伙人，品牌与传播事业部负责人，专注品牌建设与企业文化、企业史与企业家思想，常年为多家企业提供咨询服务。
短阅读系列推荐▼
推荐课程，详情请点击下方图片查看▼
隶属于华夏基石咨询集团
※ 咨询服务领域 ※
战略丨营销丨研发丨生产丨运营丨品牌
企业文化丨组织人力丨 AI 应用
中国领先的实战型、陪伴型咨询服务机构
地址：北京中钢国际大厦 A 座
咨询合作：15611565916
业务咨询合作扫码
衷心感谢读者朋友们的阅读和订阅《管理智慧》，为了便于您及时收到我们的最新推送，敬请星标本公众号，及时分享有价值的原创文章，共同推动中国企业管理的高质量发展。
正规配资网站提示：文章来自网络，不代表本站观点。
